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通知公告


三门峡市鸿鹄企业管理有限公司公开招聘管理人员面试相关事宜公告

发布时间: 2021-03-03 供稿: 总务处  阅读数: []

根据《三(san)门(men)峡市(shi)鸿(hong)鹄(hu)企业(ye)管理(li)有限(xian)公(gong)司公(gong)开招聘管理(li)人(ren)员公(gong)告》的(de)规(gui)定,现将面试相关事宜(yi)公(gong)布如下:

一、指导思想和原则
    坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,进一步规范面试程序,严肃面试纪律,努力提高面试工作水平,科学、客观、公正地选拔优秀人才。

二、组织管理(li)
    面试工作由三门峡市(shi)鸿(hong)鹄(hu)企业管理(li)有限公司和亚博网(wang)页登陆共同组织具体实(shi)施。

三、面(mian)试人(ren)员确(que)定(ding)

根据笔试成绩,按(an)报考岗(gang)位拟招(zhao)聘(pin)人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试的人员。笔试缺考、作弊或成绩为零分的,不得进入面试。最终确定15名考生(名单详见附件1)参加三门峡市鸿鹄企业管理有限公司招聘面试。

四、面试时间及地点

面试时间: 2021年3月6日 上午8: 00

面试(shi)地点: 亚博(bo)网页登陆1号教学楼1107室

7: 30前(qian)考(kao)生携带本人有效身份证、笔(bi)试(shi)(shi)准考(kao)证到1号教学楼面(mian)试(shi)(shi)候考(kao)室集合。逾期不(bu)到者视为自动放弃,取消面(mian)试(shi)(shi)资格(ge)。

五、面试形式

面(mian)试采用结构化方式(shi)进(jin)行。面(mian)试环节将(jiang)全程录像,面(mian)试成(cheng)绩现场公布(bu)。

六、成绩计算

考(kao)试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

笔试成绩、面试成绩、考(kao)试总成绩计算采取四舍五入的办(ban)法保留(liu)到小数点后两位。

七、考点管理

面(mian)试(shi)考点实(shi)行全(quan)封闭管理,根(gen)据需要设置(zhi)候(hou)考室(shi)、面(mian)试(shi)室(shi)、候(hou)分室(shi),实(shi)行无线信号屏蔽,对(dui)面(mian)试(shi)过程全(quan)程录像。

八、其他要求(qiu)

(一)参加面试(shi)考生应认真阅读(du)面试(shi)公告(gao)、面试(shi)考生须知(附件2)等相关通知,持本人有效身份证、笔试准考证在规定时间到指定地点参加面试,面试期间严格遵守纪律,听从工作人员指挥。未在规定时间进入面试考点的,视为主动放弃面试资格。

(二(er))按照常态化疫(yi)情(qing)防控有关要求(qiu),请考(kao)生做(zuo)好(hao)个(ge)人疫(yi)情(qing)防护,自(zi)备一次性医用口罩(zhao),除核(he)验身份(fen)时及面试答题过程中(zhong)按要求(qiu)及时摘戴口罩(zhao)外,必(bi)须全程佩戴口罩(zhao)。

九、纪律(lv)与监督

资(zi)(zi)格审查贯穿(chuan)招聘工作全过(guo)程。报考(kao)者提(ti)供的信息(xi)和有关材料必须真实有效(xiao)。凡发现不符合(he)报考(kao)条件(jian)或在(zai)招聘过(guo)程中以不正(zheng)当手段获(huo)取应聘资(zi)(zi)格的随时(shi)取消其考(kao)试、聘用资(zi)(zi)格,所(suo)造成的损失由报考(kao)者本人承担(dan)。



                                                                                                                                              三门峡市鸿鹄企(qi)业管理(li)有限公(gong)司
                                                                                                                                                         2021年2月28日





 

(纠错邮箱:szyzxb@126.com)

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